Korea
English 
Chinese
VietnameseTình hình nhân viên
Đảm bảo nhân lực chuyên môn có kinh nghiệm trong từng lĩnh vực, thông quá việc đào tạo không ngừng, giúp duy trì năng lực liên tục để góp phần vào sự thành công của khách hàng. Thêm nữa, know-how và kinh nghiệm đã được đúc kết lâu năm trong từng lĩnh vực nêu trên chính là khởi nguồn cho khả năng cạnh tranh.
| Phân loại | trên 10 năm | Dưới 10 năm | Dưới 7 năm | Dưới 3 năm | Tổng cộng |
|---|---|---|---|---|---|
| Cấp | 3 | - | - | - | 3 |
| Cao cấp | - | 3 | - | - | 3 |
| Trung cấp | - | - | 2 | - | 2 |
| Sơ cấp | - | - | - | - | - |
| Quản lý | 1 | - | - | - | 1 |
| Tổng cộng | 4 | 3 | 2 | 9 |
